课程背景

近年来，世界范围内的经济危机、科技持续创新、国际争端、行业壁垒等不断困扰着国内企业家。创新无外乎两类——技术创新与制度进步。其中，制度变革又分为社会管理制度和企业管理制度两类，后者值得所有企业家给予关注。

点击添加图片描述（最多60个字）编辑

企业管理方面的制度创新对企业效率提升非常重要，是企业脱颖而出的关键因素，纵观全世界所有著名企业，几乎都拥有适合自身的特殊制度，如华为有内部股权制、轮值CEO制，谷歌有20%的自由时间，3M公司有创新项目组等，都是值得我们借鉴的样板案例。

真正驱动世界进步的只有创新，若对世界进行求导，那些不变的东西都变为了零，而人们进入了新的时代，反而越来越迷茫。

如何紧跟时代实现企业创新？如何制定并管理符合未来发展的战略规划？这些正成为企业家探讨和思考的问题，本次余教授便会与DBA学员们共同探讨中国企业的创新与研究。

点击添加图片描述（最多60个字）编辑

教授背景

点击添加图片描述（最多60个字）编辑

教授任职：

上海交通大学中国企业发展研究院院长，上海交通大学品牌研究中心主任，上海交通大学管理学院教授、博士生导师，上海交通大学发展联络处处长，上海交通大学基金会秘书长。

教授成就：

发表SSCI.EI.CSSCI论文和研究报告300多篇，通讯报道200多篇，各种学术观点和专业建议被媒体采访报道500多篇，见诸于报刊的文字共1000多篇次。

论文及研究报告曾被《人民日报》《光明日报》《新华文摘》《读者文摘》《文汇报》及中国人民大学报刊复印资料《工业企业管理》等转载或转摘。